2005年度绩效考评工作圆满完成

  
     2006年1月18日，中育 2005 年度绩效考评工作圆满完成。

     在充分准备的前提下，本次绩效考评依据《中育行动大纲》、中育相关规章制度，部门和个人的目标责任书、绩效完成情况、财务要求、团队建设等，从工作态度、工作能力、工作绩效三个主要方面进行了考核。通过持续的双向沟通，传达了集团的发展战略和目标，为全面推动 2006 年绩效目标的实现打下了坚实基础。