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2012年12月7-8日,中育教育集团2012年度管理工作会议在北京温都水城召开。本次管理工作会以“提高心性,拓展经营”为主旨,通过《中育行动大纲》的分享学习,对稻盛和夫之“经营十二条”、“六项精进”、“人生方程式”的感悟,由管理干部进行“管理体验发表”,分享在实际工作中的心得体会,深化交流、提高心性、推动组织发展。
中育教育集团所属各教育机构的80多名干部参加了会议。国际文化教育联盟总裁李昕,和君高级合伙人铁岭、稻盛和夫(北京)管理顾问有限公司副总经理郭红波、布朗教育董事长马驰、爱凯信科技董事长吴昕、成都金沙小学校长钟樱等嘉宾列席会议。
会议首先由郭红波作主题为《凤凰涅槃—稻盛哲学在日航的公开试验》的培训,接下来中育教育集团总裁王伟博士总结了中育十年的成长与反思,各业务部门干部代表作中育行动大纲学习分享。同时,用一整天的时间由各业务部门干部结合自身工作和稻盛和夫管理理念进行管理体验发表。
会议紧凑而充实,精彩发言不断赢得掌声,也不断引发深思。铁岭、马驰、赵峥涞、吴昕等对上述分享进行了精彩点评,对干部的管理体验和中育的发展提出了宝贵的建议和由衷的肯定。
会议最后,“管理体验发表优秀分享奖”分别被海嘉国际学校管理团队、海嘉幼教机构教研部主任徐苗娟、中育教育发展研究中心副主任夏兰霄、济南国际高中课程中心主任岳凤敏获得,中育教育集团总裁王伟博士和执行总裁常青为获奖者颁发奖状和奖金。